Microsoft recrutera des personnes atteintes d'autisme
Microsoft vient de mettre en place un programme pilote destiné à recruter des personnes atteintes d’autisme.
La société pense que ces personnes ont des prédispositions particulières qui peuvent les aider.
Et si l'autisme n'était pas seulement un handicap, mais aussi une force sur le plan professionnel ? C'est ce que pense Microsoft.
Certaines personnes autistes ont des capacités étonnantes de mémorisation de l’information ou sont excellents en informatiques ou mathématiques.
Ce programme pilote sera conduit en partenariat avec Specialisterne, une ONG danoise qui est spécialisée dans l'insertion professionnelle des salariés confrontés à l'autisme. C'est cette même ONG qui travaille avec la société allemande SAP, qui a annoncé en 2013 vouloir recruter d'ici 2020 des autistes à hauteur de 1 % de sa main d’œuvre mondiale.
Et si l'autisme n'était pas seulement un handicap, mais aussi une force sur le plan professionnel ? C'est ce que pense Microsoft.
Certaines personnes autistes ont des capacités étonnantes de mémorisation de l’information ou sont excellents en informatiques ou mathématiques.
Ce programme pilote sera conduit en partenariat avec Specialisterne, une ONG danoise qui est spécialisée dans l'insertion professionnelle des salariés confrontés à l'autisme. C'est cette même ONG qui travaille avec la société allemande SAP, qui a annoncé en 2013 vouloir recruter d'ici 2020 des autistes à hauteur de 1 % de sa main d’œuvre mondiale.