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L'intégration professionnelle des personnes handicapées dans les entreprises ordinaires
Rapport 2009 de l'AWIPH contenant des informations sur la mise en oeuvre de l'AGW du 29.11.2007 visant à promouvoir l'égalité des chances des personnes handicapées sur le marché de l'emploi.
Table des matières de ce rapport:
Avertissements
1. Quelles sont les interventions prévues par cette législation?
2. L'évolution globale des prestations de 1993 à 2008
2.1. Situation au ...
| 19/08/2010 | Lire la suite
Handicap et diversité en entreprise: mythe ou réalité? - Partie 2
Chat-débat avec 3 experts du monde du travail sur la question de l'existence ou non d'une véritable diversité en entreprise, notamment par le handicap.
L'accès à l'emploi pour une personne handicapée s'avère souvent difficile et les politiques mises en place ne sont pas toujours efficaces.
En Belgique, il n'y a pas de sanction, et encore moi...
| 08/08/2010 | Lire la suite
Handicap et diversité en entreprise: mythe ou réalité? - Partie 1
Chat-débat avec 3 experts du monde du travail sur la question de l'existence ou non d'une véritable diversité en entreprise, notamment par le handicap.
L'accès à l'emploi pour une personne handicapée s'avère souvent difficile et les politiques mises en place ne sont pas toujours efficaces.
En Belgique, il n'y a pas de sanction, et encore moi...
| 07/08/2010 | Lire la suite
Essais sur l'histoire de l'intégration professionnelle des personnes handicapées
"Vingt siècles de combats pour la dignité". C'est le titre que René Sedes a choisi de donner à son livre sur l'histoire de l'intégration professionnelles des personnes handicapées.
Dans la France d'aujourd'hui, plus de 600 000 personnes handicapées exercent une activité professionnelle en milieu ordinaire de production ou dans des structures spécialisées.
Cette présen...
| 31/07/2010 | Lire la suite
Emploi: L'évaluation et la compensation du handicap
Ce guide, rédigé par des professionnels expérimentés, se veut avant tout un instrument de travail au service de ceux qui oeuvrent dans le domaine de l'insertion et du maintien dans l'emploi.
L'emploi en milieu ordinaire de travail des personnes handicapées continue de se heurter à un certain nombre d'obstacles, parmi lesquels l'accessibilité au lieu de travail, l'adaptation des pos...
| 29/07/2010 | Lire la suite
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